Министерство социально-демографической и семейной политики Самарской области объявляет конкурс на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Самарской области (прием документов осуществляется по 26 марта 2019 года)

Должность: Консультант управления организации социального обслуживания департамента организации социального обслуживания, опеки и попечительства
Группа: Ведущая
Категория Специалисты
Область профессиональной служебной деятельности Регулирование в сфере труда и социального развития
Вид профессиональной служебной деятельности Регулирование в сфере социального обеспечения и социального обслуживания граждан
Квалификационные требования к
уровню образования высшее образование без предъявления требований к уровню
стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки
направлению подготовки (специальности) без предъявления требований к направлению подготовки

(специальности)

профессиональным знаниям и умениям Базовые квалификационные требования:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) правовые знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона «О противодействии коррупции»;

3) знания основ делопроизводства и документооборота;

4) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

профессиональным знаниям и умениям Знание федеральных и региональных нормативных правовых актов перечень 1, а также:

порядок разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ, подготовки нормативных правовых актов;

передовой отечественный и зарубежный опыт организации социального обслуживания;

Умения:

взаимодействие с государственными органами, органами местного самоуправления, ведомствами, другими заинтересованными организациями и учреждениями;

разработка нормативных правовых актов, государственных программ по области и виду профессиональной деятельности;

подготовка методических материалов, разъяснений и иных материалов;

подготовка отчетов, докладов, тезисов; проведение обучающих семинаров.

Должностные обязанности
Кратко Участие в подготовке проектов законов и иных нормативных правовых актов Самарской области областных целевых программ, направленных на обеспечение доступности, качества социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов и лиц, попавших в трудную жизненную ситуацию;

участие в организации работы по внедрению и развитию новых социальных технологий, форм и методов социального обслуживания населения

участие в организации деятельности в сфере социального обслуживания;

осуществление координации работы учреждений социального обслуживания и методическое обеспечение их деятельности

взаимодействие с некоммерческими организациями по вопросам организации предоставления социальных услуг;

участие в организации деятельности по сопровождению замещающих семей;

рассмотрение обращений граждан и организаций, подведомственных учреждений, органов исполнительной власти и подготовка по ним проектов ответов в рамках компетенции.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего Численность граждан, получивших социальные услуги в полустационарной форме в комплексных центрах социального обслуживания населения

Численность граждан, получивших социальные услуги на дому

Должность: Ведущий специалист управления организации социального обслуживания департамента организации социального обслуживания, опеки и попечительства
Группа: Старшая
Категория Специалисты
Область профессиональной служебной деятельности Регулирование в сфере труда и социального развития
Вид профессиональной служебной деятельности Регулирование в сфере социального обеспечения и социального обслуживания граждан
Квалификационные требования к
уровню образования высшее образование без предъявления требований к уровню
стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки
направлению подготовки (специальности) без предъявления требований к направлению подготовки

(специальности)

профессиональным знаниям и умениям Базовые квалификационные требования:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) правовые знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона «О противодействии коррупции»;

3) знания основ делопроизводства и документооборота;

4) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

профессиональным знаниям и умениям Знание федеральных и региональных нормативных правовых актов перечень 1, а также:

порядок разработки, утверждения и реализации ведомственных целевых программ, подготовки нормативных правовых актов;

Умения:

взаимодействие с государственными органами, органами местного самоуправления, ведомствами, другими заинтересованными организациями и учреждениями;

разработка нормативных правовых актов по компетенции управления, разработке государственных программ;

организация работы по внедрению и развитию новых социальных технологий, форм и методов социального обслуживания населения

организация и координация работы учреждений социального обслуживания и методическое обеспечение их деятельности

подготовка методических материалов, разъяснений и иных материалов;

подготовка отчетов, докладов, тезисов; проведение обучающих семинаров.

Должностные обязанности
Кратко Участие в работе по подготовке проектов законов и иных нормативных правовых актов Самарской области областных целевых программ, направленных на обеспечение доступности, качества социального обслуживания граждан пожилого возраста и инвалидов и лиц, попавших в трудную жизненную ситуацию;

участие в организации деятельности в сфере социального обслуживания

взаимодействие с некоммерческими организациями по вопросам организации предоставления социальных услуг

рассмотрение обращений граждан и организаций, подведомственных учреждений, органов исполнительной власти и подготовка по ним проектов ответов в рамках компетенции управления.

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего Численность граждан, получивших услуги в стационарных учреждениях социального обслуживания для граждан пожилого возраста и инвалидов

Численность граждан, получивших социальные услуги на дому

Должность: Главный специалист управления по делам инвалидов
Группа: Старшая
Категория Специалисты
Область профессиональной служебной деятельности Регулирование в сфере труда и социального развития

 

Вид профессиональной служебной деятельности Не определен
Квалификационные требования к
уровню образования высшее образование без предъявления требований к уровню
стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки
направлению подготовки (специальности) без предъявления требований к направлению подготовки

(специальности)

профессиональным знаниям и умениям Базовые квалификационные требования:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) правовые знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона «О противодействии коррупции»;

3) знания основ делопроизводства и документооборота;

4) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

функциональные квалификационные требования Знание федеральных и региональных нормативных правовых актов перечень 2, а также:

порядка организации социального обслуживания населения;

понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

понятие, процедура рассмотрения обращений граждан.

Умения:

подготовка методических рекомендаций, разъяснений;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

организация и проведение мониторинга применения законодательства;

взаимодействие с государственными органами, органами местного самоуправления, ведомствами, и другими заинтересованными организациями и учреждениями по вопросам реабилитации инвалидов, организации безбарьерной среды жизнедеятельности;

подготовка отчетов, докладов, тезисов, презентаций;

подготовка разъяснений, в том числе гражданам, по вопросам применения законодательства Российской Федерации и субъекта Российской Федерации в области профессиональной деятельности.

Должностные обязанности
Кратко Участие в организации и проведении мероприятий государственных программ по обеспечению безбарьерной среды жизнедеятельности и социальной интеграции инвалидов в Самарской области:

организация предоставления на конкурсной основе субсидий из областного бюджета некоммерческим организациям, не являющимися государственными (муниципальными) учреждениями, на реализацию отдельных мероприятий государственной программы Самарской области «Доступная среда в Самарской области» на 2014-2025 годы;

ведение реестра некоммерческих организаций в ЕИС;

подготовка проектов нормативных правовых актов Самарской области;

сбор и обобщение информации по мониторингу за выполнением положений Федерального закона № 419-ФЗ;

участие в координации работы органов исполнительной власти Самарской области, органов местного самоуправления Самарской области и участие в реализации Планов мероприятий («дорожных карт») по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг в Самарской области;

участие в корректировке Плана мероприятий («дорожной карты») по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг в Самарской области;

мониторинг достижения запланированных значений показателей регионального и муниципальных Планов мероприятий («дорожной карты») по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг в Самарской области;

формирование ежегодного отчета о выполнении регионального и муниципальных Планов мероприятий («дорожной карты») по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг в Самарской области;

оказание методической помощи по вопросам выполнения Планов мероприятий («дорожной карты») по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг на территории Самарской области.

подготовка информационных материалов для размещения на официальном сайте министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области, сайте «Реабилитация инвалидов Самарской области».

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего Итоговый отчет о ходе реализации Планов мероприятий («дорожной карты») по повышению значений показателей доступности для инвалидов объектов и услуг в Самарской области
Должность: Ведущий специалист управления административно-судебной и профилактической работы департамента регионального государственного контроля в сфере социального обслуживания
Группа: Старшая
Категория Специалисты
Область профессиональной служебной деятельности Регулирование в сфере труда и социального развития

 

Вид профессиональной служебной деятельности Не определен
Квалификационные требования к
уровню образования высшее образование без предъявления требований к уровню
стажу гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки Без предъявления требований к стажу государственной гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки
направлению подготовки (специальности) без предъявления требований к направлению подготовки

(специальности)

профессиональным знаниям и умениям Базовые квалификационные требования:

1) знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) правовые знания основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона «О противодействии коррупции»;

3) знания основ делопроизводства и документооборота;

4) знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий.

функциональные квалификационные требования Знание федеральных и региональных нормативных правовых актов перечень 3, а также:

основ законодательства об основах социального обслуживания граждан в Российской Федерации;

основ административного, гражданского права, административного и гражданского судопроизводства;

порядок проведения, оформления результатов проверок и осуществления контроля за исполнением предписаний, основные права и обязанности должностных лиц при проведении проверок, формы и методы планирования проведения проверок юридических лиц;

мероприятий, направленных на профилактику нарушений обязательных требований.

Умения:

участие в судебных заседаниях;

разработка нормативных правовых актов в сфере осуществления контрольно-надзорной деятельности;

использование информационно-правовых систем «Консультант Плюс», «Гарант»;

подготовка аналитических, информационных и других материалов;

применение правил юридической техники;

работа с большими объемами информации.

Должностные обязанности
Кратко Обеспечение размещения на официальных сайтах в сети «Интернет» (министерства и правительства) о контрольно-надзорной деятельности;.

осуществление информирования юридических лиц, индивидуальных предпринимателей по вопросам соблюдения обязательных требований, в том числе посредством разработки и опубликования руководств по соблюдению обязательных требований, проведения семинаров и конференций, разъяснительной работы в средствах массовой информации и иными способами;

подготовка и распространение комментариев о содержании новых нормативных правовых актов, устанавливающих обязательные требования, внесенных изменениях в действующие акты, сроках и порядке вступления их в действие, а также рекомендаций о проведении необходимых организационных и технических мероприятий, направленных на внедрение и обеспечение соблюдения обязательных требований;

сбор и анализ статистических данных, позволяющих оценить уровень достижения общественно значимых результатов контрольно-надзорной деятельности;

осуществление мониторинга действующего федерального и регионального законодательства в организации контрольно-надзорной деятельности;

направление и сопровождение протоколов и материалов по административным правонарушениям в судебных инстанциях;

участие в судебных заседаниях в качестве привлеченных специалистов и подготовка соответствующих заключений для суда

Показатели эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности служащего Количество направленных в судебные инстанции протоколов и материалов по административным правонарушениям.

Количество проведенных семинаров и конференций.

Количество методических материалов по соблюдению обязательных требований.

 Права служащего 

Гражданский служащий имеет права, предусмотренные:

— Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

— Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

— Законом Самарской области от 06.04.2005 № 103-ГД «О государственной гражданской службе Самарской области»;

— иными нормативными правовыми актами, регулирующими права служащего.

Ответственность служащего за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей 

Гражданский служащий несет ответственность за неисполнение (ненадлежащее исполнение) должностных обязанностей, предусмотренную:

— Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

— Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

— Законом Самарской области от 06.04.2005 № 103-ГД «О государственной гражданской службе Самарской области»;

-иными нормативными правовыми актами, регулирующими ответственность служащего.

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие вышеперечисленным квалификационным требованиям к соответствующей должности гражданской службы.

Гражданам, изъявившим желание участвовать в конкурсе, необходимо в течение 21 дня со дня опубликования объявления представить в министерство социально-демографической и семейной политики Самарской области следующие документы:

  1. Личное заявление на имя министра социально-демографической и семейной политики Самарской области (форма);
  2. Заполненную и подписанную анкету с цветной фотографией по форме, утвержденной Правительством Российской Федерации
  3. Копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
  4. Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту службы (работы);

  1. Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение по форме №001ГС/у);
  2. Иные документы, предусмотренные Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

согласие на обработку персональных данных.

Гражданские служащие министерства социально-демографической и семейной политики Самарской области, изъявившие желание участвовать в конкурсе, подают заявление на имя министра социально-демографической и семейной политики Самарской области.Прием документов осуществляется в течение 21 дня со дня объявления конкурса: с 06 марта по 26 марта 2019 года по адресу: 443086, г. Самара, ул. Революционная, 44, управление государственной службы, кадровой и антикоррупционной политики Самарской области, каб. 216 (понедельник – четверг с 14.00 до 18.00, пятница – с 14.00 до 17.00). Контактный телефон: 8(846) 334-52-33. Адрес страницы в интернете: http://minsocdem.samregion.ru

Место проведения конкурса – министерство социально-демографической и семейной политики Самарской области.Конкурс проводится в два этапа:на 2-ом этапе проводятся конкурсные процедуры с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, включая индивидуальное собеседование и тестирование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.Условия прохождения гражданской службы определяются Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом Самарской области от 06.04.2005 № 103-ГД «О государственной гражданской службе Самарской области».

Объявление также размещено на сайте государственной информационной системы в области государственной службы в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (http://www.gossluzhba.gov.ru).

Пройти пробное тестирование по оценке базовых квалификационных требований Вы можете на сайте государственной информационной системы в области государственной службы (http://www.gossluzhba.gov.ru) в разделе «Тесты для самопроверки».

на 1-ом этапе оцениваются документы, представленные кандидатами;

Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.

Предполагаемая дата проведения конкурса – 11 апреля 2019.

Электронный адрес для представления информации по вопросам, связанным с конкурсом: krem@socio.samregion.ru

Гражданские служащие иных государственных органов, изъявившие желание участвовать в конкурсе, представляют заявление на имя министра социально-демографической и семейной политики Самарской области и заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданские служащие замещают должности гражданской службы, анкету, утвержденную Правительством Российской Федерации, с цветной фотографией.